Ni Pesach Benson • Mayo 12, 2026
Jerusalem, Mayo 12, 2026 (TPS-IL) — Naglabas ang Health Ministry ng Israel ng bagong datos bilang paggunita sa International Nurses Day, na nagbibigay-diin sa patuloy na paglago ng nursing workforce sa Israel, pagpapalawak ng mga programa sa pagsasanay, at ang lumalaking papel ng mga nars sa buong health system.
“Ang mga nars ang haligi ng health system sa Israel. Sa mga nakaraang taon, ipinakita nila ang propesyonalismo, dedikasyon, at kakayahang pamunuan ang sistema kahit sa pinakakomplikadong mga sandali,” pahayag ni Ministry of Health Director General Moshe Bar Siman Tov kasabay ng paglalabas ng mga numero.
Ayon sa datos ng Health Ministry, ang Israel ay kasalukuyang mayroong 90,419 na rehistradong nars at lalaking nars (ang huli ay karaniwang tinutukoy sa Hebreo bilang “brothers”), isang pagtaas ng humigit-kumulang 2,000 sa nakalipas na taon. Ang pambansang nursing rate ngayon ay nasa 7.07 nars bawat 1,000 residente, isang bilang na sinasabi ng mga opisyal na mas maagang natugunan kaysa inaasahan ang target na itinakda sa ilalim ng limang taong strategic workforce plan. Ang mga lalaki ay bumubuo ng 16 porsyento ng propesyon.
Ang datos ay nagpapakita ng patuloy na pagpasok sa propesyon sa pamamagitan ng iba’t ibang paraan. Humigit-kumulang 100 bagong imigrante ang kasalukuyang nasa iba’t ibang yugto ng pagkuha ng lisensya sa pagiging nars sa Israel, habang 10,283 kandidato ang kumuha ng nursing licensing examinations noong 2025. Bukod pa rito, humigit-kumulang 13,000 nursing students ang kasalukuyang naka-enroll sa mga akademikong programa sa buong bansa, na nagpapakita ng tuluy-tuloy na pipeline ng pagsasanay na nilayon upang matugunan ang pangmatagalang pangangailangan sa workforce.
Binigyang-diin ng Health Ministry ang sentral na papel ng nursing staff sa mga panahon ng pambansang emergency. Sa loob ng isang buwan ng pakikipaglaban sa Iran noong Marso, humigit-kumulang 70 porsyento ng mga reinforcement sa staffing sa buong health system ay nagmula sa mga nursing personnel. Sinabi ng mga opisyal na ang bilang na ito ay nagpapatibay sa operational importance ng propesyon sa mga sitwasyong krisis, lalo na sa mga setting na nakabase sa ospital at emergency care.
Ang nursing system ng Israel ay kasalukuyang mayroong 24 na kinikilalang espesyalidad, mula sa geriatrics, oncology, at psychiatric care hanggang sa emergency medicine. Bukod pa rito, mayroong 28 advanced post-qualification training fields na magagamit, kabilang ang intensive care, operating room practice, emergency medicine, at obstetrics. Ayon sa ministry, 60 porsyento ng mga nars na nagtatrabaho sa mga general hospital ay nakakumpleto ng hindi bababa sa isang post-basic specialization course.
Sinabi rin ng ministry na ang mga bagong akademikong pathways na ipinakilala ngayong taon ay nagpapahintulot sa direktang pag-usad mula sa undergraduate studies patungo sa master’s degree programs, na naglalayong palakasin ang clinical expertise at leadership capacity sa loob ng propesyon.
Ang mga natuklasan ay iprinisenta rin sa konteksto ng limang taong strategic workforce plan ng ministry, na kilala bilang “6, 60, 7.” Ang balangkas ay nagtatakda ng mga target kabilang ang minimum na ratio na 7 nars bawat 1,000 residente, kasama ang mga layunin para sa pagpapalawak ng propesyonal na pagsasanay at pagtaas ng bahagi ng mga nars na may advanced qualifications. Sinabi ng mga opisyal na ilang mga benchmark ang natugunan na bago pa ang iskedyul.
Pinalalawak din ng Health Ministry ang mga programa sa leadership development sa loob ng propesyon, kabilang ang mga inisyatibo tulad ng “Neta” at “Ella,” na idinisenyo upang sanayin ang mga hinaharap na senior nursing manager sa healthcare system ng Israel. Kasabay nito, pinalalawak ng Israel’s Nursing Administration ang internasyonal na kooperasyon sa World Health Organization, kabilang ang mga programa sa leadership training para sa mga senior nurse sa mga bansa tulad ng Greece, Tajikistan, at iba pang mga estado sa Gitnang Asya.
Sa hiwalay na balita, nagpakilala ang ministry ng isang biometric identity verification system para sa nursing licensing examinations, na binuo sa pakikipagtulungan sa Population and Immigration Authority at sa National Cyber Directorate. Gumagamit ang sistema ng real-time ID scanning at cross-referencing sa mga government database upang mabawasan ang impersonation at dokumento fraud. Sinabi ng mga opisyal na inaasahang palalawakin ito sa iba pang mga healthcare licensing examinations sa hinaharap.
Sinabi ni Dr. Shoshi Goldberg, National Chief Nurse at pinuno ng Nursing Administration, na ang International Nurses Day ay nagbibigay ng pagkakataon upang kilalanin ang kontribusyon ng propesyon. “Ang araw na ito ay nagbibigay-daan sa atin upang kilalanin at parangalan ang trabaho ng mahigit 90,000 nars at lalaking nars, na ang dedikasyon ay kitang-kita sa pang-araw-araw na pangangalaga at sa panahon ng pambansang krisis,” sabi niya. “Napatunayan ng nursing profession ang sentral nitong papel sa pagpapanatili ng katatagan at pagpapatuloy ng health system, at patuloy kaming nagsisikap na palakasin ito sa pamamagitan ng pagsasanay, pagpapaunlad ng pamumuno, at inobasyon.”
Ang International Nurses Day ay ipinagdiriwang taun-taon tuwing Mayo 12, na nagmamarka sa kaarawan ni Florence Nightingale, na malawak na kinikilala bilang tagapagtatag ng modernong nursing.